[경기탑뉴스=한진선 기자] 지난 19일 북내면 새마을부녀회, 새마을지도자협의회에서는 마을이웃과 행복을 나누기 위해 직접 고추장을 담가 전달하는 ‘사랑의 고추장 담가주기’ 행사를 추진했다. 이번 행사에서는 북내면 남녀 새마을지도자회원들이 정성을 담아 직접 고추장을 담그고, 북내면 22개리 마을회관에 고추장 3통과 종이컵 1박스씩을 전달하여 마을회관에서 식사하시는 어르신들에게 사랑을 나눌 예정이다. 곽정순 북내면 새마을부녀회장과 허종열 북내면 새마을지도자협의회장은 “모두의 작은 정성과 마음이 모여 이웃들에게 큰 힘과 위로가 되길 바라며, 앞으로도 지속적으로 지역사회에 나눔의 손길을 이어가겠다.”라고 말했다.
[경기탑뉴스=한진선 기자] 여주시 중앙동 남여 새마을지도자협의회는 지난 11월 18일 사랑愛 고추장 나눔 행사를 실시했다. 이번 고추장 나눔 행사에는 이기철 협의회장과 장랑순 부녀회장을 비롯한 중앙동 남여 새마을지도자 30여 명과 심우봉 중앙동장이 함께 참여하여 직접 고추장 129통을 담가 마을별 취약 계층에게 고루 전달했다. 이기철 협의회장과 장랑순 부녀회장은 “올해에도 어려운 이웃을 위한 고추장 나눔 봉사를 할 수 있어서 매우 뜻깊고, 앞으로도 취약계층을 위한 나눔 활동을 꾸준히 실천하겠다.”라고 밝혔다. 심우봉 중앙동장은 “나눔과 봉사 문화 확산을 위해 꾸준히 노력하시는 중앙동 새마을지도자협의회에 깊이 감사드리며, 따뜻하고 정 넘치는 중앙동을 만들어 나가기 위해 지속적으로 노력하겠다.”라고 전했다.
[경기탑뉴스=한진선 기자] 여주시는 지난 11월 18일 북내면 행정복지센터 2층 회의실에서 여주북내적십자봉사회 이병옥 회장 및 회원, 관계 공무원 등 20여명이 참석한 가운데 올해 아홉번째 2024 찾아가는 시민소통 간담회를 개최했다. 시민소통 간담회는 시장이 직접 시민들을 만나 시정 현안을 공유하고 생활 불편 사항과 지역 현안, 시정 발전 방안에 대한 제안을 듣기 위해 마련된 자리로, 이는 시민들의 다양한 목소리를 직접 듣고 해결할 수 있는 사항은 신속하게 처리하기 위한 여주시 소통 시책의 일환이다. 이날 간담회는 이충우 시장의 인삿말과 시정 안내, 주요 현안사항 전달로 시작됐으며, 여주시의 주요 시책사업에 대한 설명과 시민 의견을 듣는 시간으로 이어졌다. 주요 시책사업으로는 여주시 신청사 건립, SK 용인반도체 조성관련 공업용수 문제와 일자리 창출을 위한 기업투자 유치, 제2역세권 개발계획, 연내 출렁다리 준공과 2025년 5월초 관광 원년의 비전 선포, 지역 내 상권 활성화를 위한 주요바우처 사업 등이 포함됐다. 또한 ‘시정소식 문자서비스 가입’, ‘여주시 공식 SNS 가입’, ‘시정소식지 무료 구독신청’
[경기탑뉴스=한진선 기자] 경기도 여주시가 2024년 경기도 교통분야 우수 시·군 평가에서 D그룹 내 ‘우수’ 시·군으로 선정되는 쾌거를 이뤘다. 이 평가는 경기도가 매년 우수 교통정책을 발굴하고 확산하여 시민들에게 수준 높은 교통서비스를 제공하고자 시행하는 제도로, 여주시는 이번에 처음으로 선정되어 그 의미가 크다. 이번 평가는 2023년 1월 1일부터 12월 21일까지의 실적을 기준으로 경기도 시·군을 인구 규모에 따라 4개 그룹으로 나누어, 교통일반, 교통안전, 택시행정, 대중교통, 교통정보의 5개 분야를 종합적으로 검토해 우수 시·군을 선정하는 방식으로 진행됐다. 여주시는 특히 대중교통 및 교통정보 분야에서 지대한 성과를 냈다. 저상버스의 확대 도입을 통해 교통약자의 이동 편의성을 높이고, 장애인, 고령자 등이 더욱 안전하고 편리하게 대중교통을 이용할 수 있도록 지속적으로 노력했다. 그리고 국토교통부 공모사업으로 추진한 ‘광역BIS 구축사업’을 통해 버스정보시스템을 개선하고 고도화하여 시민과 방문객 모두에게 고품질의 교통서비스를 제공했다. 이와 함께 대중교통 이용 활성화를 위하여 다양한 홍보
[경기탑뉴스=한진선 기자] 여주시 무한돌봄센터는 지난 11월 18일, 공공 및 민간 영역에서 활동 중인 사례관리자 50여 명이 참석한 가운데 2024년 성과보고회 및 소진 예방 교육을 성공적으로 마무리했다. 이번 행사는 사례관리자들의 한 해 동안의 성과를 공유하고 직무 소진 예방을 위한 힐링 교육을 통해 건강한 업무 환경을 조성하기 위해 마련됐다. 성과보고회에서는 여주시 외국인복지센터 권상미 팀장이 사례관리 분야 유공으로 시장 표창을 받았으며, 각 기관에서 진행된 성공적인 사례들이 공유됐다. 이러한 사례 발표는 사례관리 업무의 중요성과 성과를 되돌아보는 계기가 됐다. 이어 진행된 소진 예방 교육에서는 자연심리상담 연구소 김수정 소장이 타로를 활용한 스트레스 관리와 정서 안정 관련 힐링교육을 진행했다. 교육은 참석자들에게 신선한 접근법으로 긍정적인 반응을 얻었으며, 스트레스 완화와 정서적 치유에 기여했다. 이번 행사는 사례관리자들이 한 해 동안 헌신한 노력과 성과를 돌아보는 동시에, 건강한 근무 환경을 위한 방안을 모색할 수 있는 자리였다. 참석자들은 성과 공유와 힐링 교육을 통해 업무 만족도와 사기를 높였으며,
[경기탑뉴스=한진선 기자] 여주시는 2024년 11월 15일부터 16일까지 이틀간, 여주시 육아종합센터에서 '제4회 다돌 작은 전시회'를 성황리에 개최했다. 이번 전시회는 여주시 다함께돌봄센터 1호점, 2호점, 오학점, LH점, 교동점 등 5개소가 참여한 가운데, 아동들의 창의력과 상상력을 넓히고 지역사회와의 소통을 강화하기 위해 마련됐다. 전시회에서는 다함께돌봄센터를 이용하는 아동들이 1년 동안 센터 내 프로그램을 통해 정성껏 제작한 다돌 그림책과 공예 작품 등이 전시됐다. 또한, 작품 제작 과정과 센터 활동 모습을 담은 동영상과 활동사진을 상영하여 학부모, 이용 아동, 아동돌봄 서비스 관계자 등 다양한 방문객들에게 큰 호응을 얻었다. 센터 이용 아동의 한 어머니는 “맞벌이 가정으로 초등학교 1학년 자녀를 방과 후 맡길 곳이 없어 걱정했는데, 돌봄센터에 잘 적응해준 아이와 세심하게 돌보아준 다함께돌봄센터 선생님들께 감사드린다”라고 소감을 전했다. 여주시 다함께돌봄센터는 방과 후 돌봄이 필요한 초등학생을 대상으로 맞춤형 기초 학습지도, 전문 강사가 진행하는 예체능 프로그램, 현장체험활동 등 다양한 프로그램을 제
[경기탑뉴스=한진선 기자] 김포시는 지난 18일 김포산업단지관리공단 임원진 등 10명이 참석한 가운데 정담회를 실시했다. 김포산업단지관리공단은 김포 산업단지의 효율적인 관리와 운영을 통해 지역 경제 발전을 도모하고 산업단지 내 인프라 개선 및 기업 경쟁력 강화를 위해 김포산업단지 내 288개 기업으로 구성된 단체이다. 이번 정담회에서는 산업단지 내 기업들의 현장 애로사항, 김포산업단지의 지속 가능한 발전방향 모색을 위한 다양한 의견을 청취하는 형식으로 김포시 부시장 주재로 진행됐으며 산업단지 진입로 병목현상 해소 방안, 근로자들의 출퇴근 편의를 위한 대중 교통망 확충, 경관심의의 탄력적 운영 등 여러 현안 사항을 건의했다. 이정석 이사장은 “이번 정담회는 산단 기업인의 어려움을 전하는 신뢰감 있는 소중한 자리였다. 김포시와 지속적인 소통의 자리를 가졌으면 좋겠다“고 말했다. 김규식 부시장은 “건의사항을 종합적으로 검토해 최대한 반영하도록 시 차원의 노력을 기울이겠으며 기업환경 개선을 위해 철저한 관리와 빠른 피드백을 제공하겠다”고 말했다.
[경기탑뉴스=한진선 기자] 김포시가 행정안전부에서 실시한 2024년 읍면동 복지‧안전서비스 개선 우수사례 경진대회에서 장려상을 수상하며 큰 성과를 거두었다. 김포시 양촌읍이 올해 새롭게 추진한 ‘공인중개사와의 협업을 통한 복지사각지대 발굴’ 사업으로 높은 평가를 받았으며, 그 공로로 행정안전부 장관상과 특별교부세를 포함한 시상금 2,200만원을 받게 됐다. 양촌읍은 공인중개사를 주요 파트너로 삼아, 주거지 중심의 복지사각지대 발굴을 위한 혁신적인 접근을 시도했다. 공인중개사들은 주택 거래와 관련된 현장 정보를 기반으로 취약계층의 가능성을 빠르게 식별하고, 복지 담당자에게 즉시 전달하는 시스템을 구축했다. 이를 통해 주거 불안정이나 생활고에 처한 주민들을 신속하게 발견하고 필요한 복지 서비스를 제공할 수 있었다. 강영화 복지과장은 "이번 장관상 수상은 양촌읍을 포함한 김포시가 민관 협력을 통해 복지 안전망을 강화하고, 복지 사각지대를 해소하기 위해 지속적으로 노력한 결과"며, "앞으로도 민간의 다양한 자원과 공공의 복지 시스템을 연계하여 주민 중심의 복지 서비스를 확장해 나갈 것"이라고 밝혔다. 우수
[경기탑뉴스=한진선 기자] 김포시가 올해 교육발전특구, 자공고 선정, 연세대와 교육 협력 등 대형호재를 연이어 터뜨리며 명품교육도시 도약으로의 기반을 갖춘 가운데, 실질적인 교육 프로그램의 변화까지 이끌며 떠오르는 교육도시로 주목받고 있다. 평균연령 42.1세의 김포시는 17세까지의 아동인구비율이 18.2%로 전국 대비 4.7%p가 높은 젊은 도시다. 아이들이 많은 만큼 교육에 대한 관심도가 높은 이 지역에서 교육인프라에 대한 시민 요구는 지속적으로 있어왔고, 민선8기 김포시는 출범 이후 직접 ‘김포미래교육콘퍼런스’를 개최하며 지자체가 교육 재원 지원의 조력자로 머물렀던 한계를 탈피, ‘지역인재육성’이라는 공통의 과제를 함께 수행하는 주체자로서의 의지를 밝힌 바 있다. 특히 민선8기 김포시는 ‘AI, SW’분야 미래인재육성에 집중하고 있는데, 이는 김포의 변화와 일맥상통하는 것으로 풀이된다. 김포에서는 현재 김포한강2콤팩트시티와 광역교통체계 구축·도심항공교통체제 및 환경재생혁신복합단지 등 도시지형과 산업의 판도를 바꾸는 변화들이 진행중이다. 현재 도시기능을 근거리에 압축해놓은 콤팩트시티는 직주근접성과 주거편의성이 뛰어나고
[경기탑뉴스=한진선 기자] 북내면 지역사회보장협의체는 지난 18일 북내면 행정복지센터 회의실에서 2024년 제4차 정기 회의를 개최했다. 이번 회의에서는 올겨울 난방 취약계층의 안전을 위한 ‘사랑의 연탄·등유 나눔’ 사업과 2025년 북내면 특화사업인 ‘사랑 뜸~뿍’ 떡만둣국 나눔 사업을 추진하기로 의결했다. 차재학 민간위원장은 “다양한 복지 수요에 대응하는 적극적인 활동으로 지역주민의 안전과 복지 향상을 위해 지역사회보장협의체 위원들이 최선을 다하자.”라고 결의를 다졌다. 이준기 북내면장은 “지역복지 발전과 사각지대 발굴을 위해 적극적으로 활동해주시는 북내면 지역사회보장협의체 위원분들께 감사드리며, 앞으로도 행복한 북내면 만들기에 많은 관심과 참여 부탁드린다.”라고 말했다.
[경기탑뉴스=한진선 기자] 여주시 북내면 덕산리에 있는 고센목장의 이상용 대표가 "제31회 경기도 농어민대상"에서 한우 부문 대상을 받는 영예를 안았다. 이상용 대표는 한국농수산대학을 졸업한 후 고향 북내면에서 후계농으로 시작하여 한우 개량에 매진해 왔다. 그 결과, 농협 한우 개량 사업소로부터 한우 육종 농가로 선정되는 등 고능력우 육성에 앞장서고 있으며, 현재 약 180마리의 우량암소를 사육 중이다. 특히, 생산비 절감과 경쟁력 강화를 위해 지역 농업인들과 함께 조사료경영체인 북내제일한우영농조합을 설립하여 매년 93헥타르의 초지에서 양질의 조사료를 생산하고 있다. 또한, 친환경축산물 인증을 획득해 안전하고 건강한 축산물을 소비자에게 제공하며, 고급육 품평회 대상 수상 등으로 한우산업 발전에 기여하고 있다. 이 대표는 “한우 개량은 꾸준한 노력과 시간이 필요한 작업”이라며, “한우 보증씨수소 배출로 한우산업 발전에 이바지하는 것이 목표”라고 밝혔다. 경기도는 매년 농어업 분야에서 기술 개발과 품질 향상에 힘쓴 농어민과 생산자 단체를 발굴, 시상하여 농어업인의 자긍심을 높이고 있다. 이번 시상식은
[경기탑뉴스=한진선 기자] 지난 11월 18일, 이충우 여주시장은 외국인 계절근로자 송출국인 필리핀 투블라이시의 시장 및 관계자들과 만나 여주시 농촌의 인력난 해소를 위한 계절근로자 송출 협력 방안을 논의했다. 투블라이 시장은 여주시와의 MOU 체결을 통해 근로자를 송출할 수 있게 된 데 감사를 표하며, 근로자들이 한국 문화와 언어, 농작업 교육, 체력 훈련 등을 통해 빠르게 근로 현장에 적응할 수 있도록 철저히 준비하겠다고 밝혔다. 특히 무단이탈 방지에도 만전을 기하겠다는 입장을 전했다. 이에 이충우 여주시장은 “농업 인력 부족 문제를 겪고 있는 여주시에 계절근로자들이 큰 도움이 되고 있다”라며, “투블라이시와의 지속적이고 우호적인 관계를 통해 우수한 농업 인력이 여주시에 안정적으로 정착할 수 있도록 최선을 다하겠다”라고 화답했다. 여주시는 올해 1월 투블라이시를 직접 방문해 MOU를 체결한 이후, 지난 7월부터 12개 농가에 총 37명의 계절근로자를 배치하며 농촌 인력난 해소에 기여해왔다. 또한, 지난 10월에는 2025년도 계절근로자 송출을 위한 현지 면접을 진행해 내년에는 약 100명의 근로자가 여주시에
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